5% співробітників Coinbase приймають пропозицію про звільнення через «аполітичну» позицію

Coinbase втратила 60 людей із 1200 співробітників після оновленої заяви про місію генерального директора Браяна Армстронга заіскрилося лютий дебати про те, як компанії повинні реагувати на сучасну агресивну політику.

У корпоративному меморандумі, отриманому CoinDesk, Армстронг повідомив співробітників, що 5% робочої сили компанії прийняли вихідна допомога запропонований минулого тижня. Кінцевий термін, до якого працівники могли повідомити про свою зацікавленість у пакеті, була середа, і Армстронг сказав, що очікує, що кількість буде більшою після завершення «декількох інших розмов».

«Я знаю, що відбулося багато важких розмов, щоб допомогти прояснити, що наша аполітична культура означає на практиці», — написав Армстронг. "Було чудово бачити, як уся команда збирається разом, щоб досягти порозуміння та підтримувати один одного в цьому. Це нелегко пройти, але я думаю, що це призведе до того, що наша команда стане сильнішою та згуртованою".

Армстронг сказав, що компанія могла зробити «кращу роботу», допомагаючи операційній групі та менеджерам Coinbase зрозуміти нову місію. Він також сказав, що пакет виходу був прийнятий в основному людьми, які не належали до «недопредставленої меншини» Coinbase, і що Coinbase «продовжуватиме уважно KEEP за цим, щоб переконатися, що ми створюємо різноманітне інклюзивне середовище, де кожен відчуває свою належність».

Говорять співробітники Coinbase

ONE із співробітників фірми, який спілкувався з CoinDesk на умовах анонімності, сказав, що вихідну допомогу отримали переважно інженери, на відміну від менш мобільних співробітників, таких як служба підтримки клієнтів. Інше джерело на умовах анонімності повідомило, що вильоти були розподілені досить рівномірно.

Я переживаю, що вихідна допомога була надто хорошою.

Інший співробітник був здивований, почувши кількість людей, які пішли. «Мене хвилює те, що вихідна допомога була надто хорошою», — сказав він.

Читайте також: Coinbase пропонує вихідну допомогу співробітникам, незадоволеним «аполітичною» місією

У своїй записці в четвер Армстронг також уточнив, що нова місія не означатиме, що працівникам T доведеться «вдавати, що політики T існує».

«Ми підтримуємо один одного у важкі часи, а також обговорюємо останні Заходи , як будь-яка команда», — написав Армстронг у записці. «Ми щойно прийняли рішення не займатися ширшою діяльністю як компанія поза межами нашої місії».

Хоча зрозуміло, що працівникам заборонено говорити про політику в загальних каналах Slack і вони повинні створювати окремі незагальні канали для обговорення політики, незрозуміло, що вважається політичним, а що аполітичним. Як повідомляє CoinDesk у п'ятницю, співробітникам повідомили, що канал Slack #spaghetti-monster-for-president відповідатиме новій Політика.

Читайте також: Співробітники Coinbase почали отримувати вихідні пакети

«З минулого тижня не було справжньої ясності», — сказав ONE інженер. « ONE з керівництва, здається, не може це визначити, оскільки вони знаходяться в тому ж човні, що й інші співробітники, намагаючись витягти сенс із обмежених заяв Брайана».

Армстронг сказав у записці, що він визнає, що те, що вважається політикою, є «розмитою лінією».

«Наша мета — не шукати порушення, а скоріше підтримати працівників у адаптації до цих з’ясованих очікувань», — написав він.

Армстронг також сказав, що культурні норми в Coinbase будуть переосмислені та уточнені в майбутньому, коли компанія розширюється.

«Я радий рухатися вперед як #OneCoinbase, щоб реалізувати наше бачення економічної свободи для кожної людини та бізнесу», — підсумував він.

Зак Сьюард зробив свій внесок у звіт.