Il padre del JOBS Act sta aiutando a costruire una ICO di prossima generazione

David Weild IV chiede un Jobs Act 2.0 CORE sulla blockchain.

Sebbene ciò possa non sembrare sorprendente se si considera che proviene da qualsiasi altro investitore, poiché l’atto (formalmente denominato Jumpstart Our Business Startups) hadeve ancora generare la crescitanelle offerte pubbliche iniziali (IPO) avrebbe dovuto farlo – questa posizione di questo particolare investitore è notevole poiché lo stesso Weild è spesso chiamato il "padre del Jobs Act" perla sua ricerca sulla natura distruttiva dei Mercati azionari per le imprese.

"La gente mi chiama il padre del Jobs Act, ma non è l'atto che avrei scritto se mi avessero dato la penna", ha detto Weild, che ora è a capo della società di investment banking Weild and Co. Holdings. "Questa è probabilmente la mia più grande frustrazione con un processo che si basa davvero sul compromesso e sulla collaborazione".

Tuttavia, a causa di questa delusione e delle successive ricerche, Weild si è impegnato a cercare possibili soluzioni e si è innamorato della blockchain e, cosa ancora più importante, del suo ruolo nell'offrire un'alternativa alle IPO.

Nell'originale di Weild del 2010documento di ricerca, a cui si attribuisce il merito di aver contribuito a ispirare la creazione del Jobs Act, ha attribuito il calo delle IPO in gran parte alla mancanza di supporto ai servizi aziendali post-vendita che contribuiscono a rendere la quotazione in borsa redditizia per il mondo post-trading in generale.

"Queste offerte a piccola capitalizzazione richiedono intermediari adeguatamente compensati per trovare l'altra parte della transazione e quando si priva quel mercato dell'ossigeno necessario a sostenerlo, si finisce con l'erosione dell'intero ecosistema di fornitori di supporto", ha detto Weild a CoinDesk.

Ma egli ritiene che tokenizzando i titoli e spostandoli su una blockchain, il problema possa essere risolto, principalmente perché, col tempo, si potrebbe eliminare del tutto la necessità di intermediari.

Ha continuato:

"Oggi gli intermediari terzi fidati hanno fornito la credibilità richiesta in questi mercati. Ciò viene spostato sulla blockchain, quindi gli intermediari, le banche fidate, non sono più necessari."

Diritto alle ICO

Con questo interesse suscitato, Weild, ex vicepresidente del Nasdaq, ha assunto formalmente il ruolo di consulente per due startup blockchain, entrambe impegnate nella gestione di token Cripto creati a partire da offerte iniziali di monete (ICO).

In primo luogo, Weild sta collaborando con il fornitore di tecnologia pubblicitaria basata su blockchain Kochava, che ha incontrato tramite ONE delle filiali di Weild and Co. specializzata in fusioni e acquisizioni.

Kochava aveva precedentemente lanciato una versione alpha della sua piattaforma pubblicitaria, chiamata XCHNG, che diverse agenzie pubblicitarie finanziate da venture capital stavano testando. Ma ora l'azienda sta pianificando una ICO, tramite la quale lancerà un token che consente uno scambio pubblicitario.

La seconda azienda a cui Weild fornisce consulenza formale èTempio, Quale sollevato $2,7 milioni in capitale di rischio tradizionale per costruire un sistema di trading alternativo (ATS) per il trading Cripto asset regolamentati. In questa fase iniziale, Weild non sta solo consigliando Templum su come i suoi futuri clienti potrebbero capitalizzare sulla Tecnologie blockchain, ma anche su come l'azienda stessa potrebbe farlo.

Anche se Kochava e Templum possono sembrare molto diversi, hanno ONE cosa in comune che rende Weild il consulente perfetto: il Jobs Act.

Pronto per Reg D

Entrambe le startup fanno parte diun numero crescentedelle aziende basate sulla blockchain che cercano di trarre vantaggio dal Reg D 506 (c) del Jobs Act.

Sebbene la legge sui titoli limiti gli investimenti agli investitori accreditati, apre anche la possibilità di pubblicizzare queste vendite di token a diversi canali, il che, secondo molti, rappresenta una grande WIN per gli emittenti di ICO.

Kochava prevede di implementare la sua vendita di token attraverso un semplice accordo per i token futuri (SAFT), che è stato creato per consentire agli emittenti di utilizzare Reg D e, a loro volta, di rimanere dalla parte giusta della Securities and Exchange Commission (anche se bisogna ancora vedere se la SEC sarà d'accordo). E Templum ha già stipulato un accordo di acquisto soggetto ad approvazione normativa che gli consentirebbe di raccogliere capitale in conformità con Reg D.

In futuro, Weild sta assistendo altre 10 aziende blockchain sia nel processo di raccolta fondi che in potenziali fusioni e acquisizioni.

Se riuscisse a portare a termine uno o tutti questi progetti, pensa che l'obiettivo originale del Jobs Act potrebbe finalmente essere realizzato utilizzando la Tecnologie basata sulla blockchain che ha permesso agli imprenditori di raccogliere oltre 9 miliardi di dollari.

Tuttavia, Weild ha concluso con una nota misurata, dicendo:

"Il processo di presa in carico di tutto questo interesse per le ICO e di trasformazione in un processo conforme alle normative sui titoli richiederà del tempo."

Immagine tramiteNotizie sulle azioni adesso