Gustong Kuhain Ka ng CEO ng TRON si Justin SAT para Ayusin ang Kanyang Bahay

Ang proyektong blockchain na pinondohan ng token Ang TRON ay hindi lamang kumukuha ng trabaho habang ang iba ay pumutol ng mga tauhan, ito ay nagre-recruit ng isang entourage para sa tagapagtatag nito.

Kabilang sa 10 bukas na posisyon na ang TRON Group, ang kumpanya sa likod ng namesake Cryptocurrency, ay nai-post noong Miyerkules, dalawa ang para sa mga aide ng 28-taong-gulang na CEO, si Justin SAT Ang mga hire na ito ay makakadagdag sa personal na katulong na mayroon na siya.

ONE sa mga trabahong hinahanap TRON na punan ay a senior executive assistant sa CEO, na makikipagtulungan sa personal na katulong ni Sun, na nagtuturo sa huli at tinitiyak na maayos ang kanyang pag-iskedyul.

Ang iba pang mga tungkulin para sa senior executive assistant ay kinabibilangan ng pag-aayos ng tahanan ng CEO at pagharap sa "mga isyu sa pagpapanatili" doon; "pag-iimpake/pag-unpack"; pagpapatakbo ng mga personal na gawain; at pagbuo ng malawak na kaalaman sa mga restawran ng Bay Area at "mga kilalang lugar na panlipunan at libangan."

Ang isang diploma sa kolehiyo ay hindi kinakailangan, ngunit isang "24/7 mindset", ayon sa mga pag-post ng trabaho sa LinkedIn at JobVite.

Isa pang trabaho, personal na accountant sa pananalapi para sa CEO, ay nangangailangan ng pagsubaybay sa personal na paggastos ni Sun, pagpapanatiling maayos ang kanyang pananalapi, at pagtiyak na "naisasagawa ang mga transaksyon upang ma-optimize ang posisyon ng buwis ng [high net-worth executive] ng HNWE."

Ang kandidato ay dapat magsalita at sumulat sa Mandarin nang matatas. (SAT ay mula sa China, at inilipat ang punong-tanggapan ng Tron sa US) Para sa trabahong ito, kinakailangan ang bachelor's degree. Wala alinman sa pag-post ng trabaho ang nagpahiwatig kung ano ang magiging suweldo.

Sinabi ni Cliff Edwards, isang tagapagsalita para sa TRON, sa CoinDesk na ang mga ito ay "mga regular na pag-hire."

"Halos bawat CEO sa ilalim ng SAT, at tiyak na lahat ng nakatrabaho ko, ay may executive assistant," sabi niya sa pamamagitan ng email.

"Kung ang CEO ay may accountant ay ang negosyo ng CEO lamang," dagdag ni Edwards. Nang tanungin sa bandang huli kung ang ibig sabihin noon ay ang accountant ay babayaran mismo ni SAT kaysa kay TRON, sumagot siya:

"Dahil ang TRON ay pinondohan ng sarili ni Justin, ang dalawa ay ONE at pareho, kahit na ang mga tungkulin ay malinaw na nasa serbisyo ng mga aktibidad ng TRON ."

Si Neil Dundon, isang propesyonal na recruiter na dalubhasa sa Crypto space, ay nagsabi sa CoinDesk na ang pagkuha ng maraming katulong para sa isang corporate leader ay isang normal na kasanayan para sa malalaking negosyo, ngunit hindi karaniwan para sa mga Crypto startup.

"Ang pagkakaroon ng isang personal na accountant sa pananalapi ay tila isang luho," sabi niya. "Ito ay tiyak na tila labis sa industriya ng Crypto na ito ay napakabago."

Mag-flush sa isang bear market

Bagama't ang mga hire na ito ay maaaring mukhang cushy perks para sa isang batang founder ng startup, ang mga ito ay kapansin-pansin lalo na sa kamakailang pag-retrench ng iba pang mga proyekto at kumpanya sa isang matagal na merkado ng Crypto bear.

Mga proyekto ng token Mga Nebula at BlockEx, Ethereum studio ConsenSys at higanteng pagmimina Bitmain ay kabilang sa mga nakagawa ng makabuluhang pagbawas ng kawani.

"Pinapanatili namin ang paglago ng negosyo dahil kami ay nagpapatupad," sabi ni Edwards. "Ang mga kumpanyang hindi nagpapatupad, o may hindi magandang pagkakabuo ng mga plano sa negosyo, ay nagre-retrench at/o nagtatanggal ng mga tauhan."

Dagdag pa, maaaring may dahilan TRON para mamula sa mga araw na ito. Ang katutubong token nito ay halos dumoble ang halaga mula noong simula ng Disyembre, mula $0.015 hanggang $0.027 Huwebes ng umaga, ayon sa CoinMarketCap. Ang market capitalization ng token ay humigit-kumulang $1.8 bilyon, na nasa ika-siyam na ranggo sa lahat ng cryptocurrencies.

At para makasigurado, hinahanap din ni TRON na punan ang mga posisyong teknikal at negosyo, hindi lang mga humahawak para sa SAT.

Kasama sa iba pang mga bakanteng trabaho na nai-post noong Miyerkules ang dalawa mga tagasalin mula sa Mandarin hanggang Ingles "para sa pang-araw-araw na pakikipag-usap sa koponan ng China," tatlo blockchain mga inhinyero ng iba't ibang antas, a teknikal na recruiter, isang manager ng engineering at a manager ng pagpapaunlad ng negosyo upang bumuo ng komunidad ng developer.

Ayon kay Edwards, ang kasalukuyang staff ng Tron sa U.S. ay humigit-kumulang 90 katao, at ang startup ay nagpaplanong kumuha ng lima hanggang sampu pa sa unang quarter ng 2019.

Mga nakaraang kontrobersya

Nakalikom TRON ng $70 milyon sa panahon ng isang ICO noong 2017, bagama't kalaunan ay ibinalik nito ang ilan sa mga pondong iyon sa mga namumuhunang Tsino matapos ipagbawal ng China ang pagbebenta ng token.

Nitong nakaraang tag-araw, TRONbiniliBitTorrent na may pag-asang mapalakas ang paggamit ng blockchain nito sa malaking base ng file sharing service na 100 milyong aktibong user. Ang pagkuha ay kontrobersyal, na nag-udyok sa isang exodo ng empleyado mula sa BitTorrent. Ang tagalikha ng sistema ng pagbabahagi ng file, si Bram Cohen, kamakailantinanggihan anumang koneksyon sa TRON o SAT

Inihayag kamakailan ng TRON ang paglulunsad Sariling token ng BitTorrentBTT, na maaaring magamit upang hikayatin ang mga user na ibahagi ang kanilang bandwidth nang mas aktibong para sa mas mabilis na pagpapalitan ng file. Ang mga paglalarawan ng trabaho na nai-post noong Huwebes ay T binabanggit ang BitTorrent o BTT.

Binatikos din ang TRON dahil sa mga taktika nito sa marketing. Ayon sa CoinDesk's Crypto-Economics Explorer, ang aktibidad ng social media sa paligid ng katutubong TRON token ay 33% ng market bellwether Bitcoin, kumpara sa 7.5% lamang ng aktibidad ng developer.

Karagdagang pag-uulat ni Brady Dale

Larawan ni Justin SAT sa pamamagitan ng Tron's pahina sa Facebook