Foundry licencie 16 % de ses employés aux États-Unis pour se concentrer sur son CORE de métier

Foundry, le pool minier appartenant à Digital Currency Group (DCG), a licencié 16 % de ses employés basés aux États-Unis et une « petite équipe en Inde ».

« Nous affinons continuellement notre stratégie pour assurer notre succès et notre croissance à long terme sur un marché dynamique », a déclaré un porte-parole par courriel. « Nous avons récemment pris la décision stratégique de concentrer Foundry sur son CORE de métier : l'exploitation du premier pool de minage de Bitcoin au monde et le développement de nos activités d'exploitation de sites, tout en soutenant le développement des nouvelles filiales de DCG, notamment Yuma et la scission de l'activité d'auto-minage florissante de Foundry. »

Un porte-parole de la société a déclaré que la dernière lettre aux actionnaires de DCG révélait déjà les plans pour ce réalignement.

« Dans le cadre de cette restructuration, nous avons pris la décision difficile de réduire les effectifs de Foundry, ce qui a entraîné des licenciements dans plusieurs équipes. Nous sommes reconnaissants de la contribution de tous nos employés, y compris ceux touchés par ces changements », a poursuivi le porte-parole.

Au total, Foundryréduitses effectifs ont augmenté de 27 %, passant de 274 à 200, a déclaré le PDG de Foundry, Mike Coyler, à Blockspace.

Le pool minier de Foundry — qui permet à différents mineurs de BAND leurs ressources informatiques afin de produire plus de blocs — représente près de 32 % du taux de hachage total de Bitcoin, ce qui en fait le plus grand pool du réseau.

La société d'extraction de Bitcoin possède également d'autres secteurs d'activité, notamment l'exploitation de sites miniers, la production de matériel, les réparations ASIC, les expéditions minières, la formation technique et l'auto-extraction.

Environ 20 membres du personnel ont également été transférés de Foundry vers une autre filiale de DCG, Yuma, qui se concentre sur le développement de l'IA, selon Blockspace.

Dans l’ensemble, les mineurs sont souspression pour réduire les coûtscar la réduction de moitié réduit de moitié le nombre de nouveaux bitcoins créés par bloc, ce qui rend l'exploitation minière moins rentable.

Le indice de prix de hachage du Bitcoin, une mesure des gains qu'un mineur peut anticiper à partir d'une quantité donnée de hashrate, a considérablement diminué au cours de la dernière année pour atteindre environ 60 $ par hachage/jour, contre une moyenne d'environ 100 $ en décembre - cependant, le prix a augmenté au cours des trois derniers mois.

Dans un rapport récent,banque d'investissement JPMorgan a déclaré que la valeur notionnelle de tous les Bitcoin restants à exploiter est de 74 milliards de dollars compte tenu des prix actuels du Bitcoin et que les actions des mineurs ont sous-performé.

Le Bitcoin a augmenté de plus de 130 % au cours de la dernière année, selon les données de CoinDesk.

MISE À JOUR (4 décembre, 12h27 UTC) :L'entreprise remplace son porte-parole par un représentant de Foundry. Une version antérieure mentionnait qu'il s'agissait de DCG.

MISE À JOUR (4 décembre, 17h37 UTC) :Informations supplémentaires sur les opérations commerciales de Foundry, le nombre total d'employés touchés par les licenciements et le rapport Blockspace sur les employés déménageant à Yuma.